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你好！两年的经济补偿金是多少？。我该怎么办？
更新时间：2021-05-18 17:19:28
问题描述：
你好！两年的
经济补偿金
是多少？。我该怎么办？
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经济补偿
金包括社保个人缴费部分（平时由单位代扣代缴的部分）但是不包括公司缴费部分。
劳动合同法
实施条例第二十七条明确规定经济补偿金应当按照劳动者的应得工资计算，而不是按照实得工资计算。
应得工资包括基本工资、岗位工资、绩效奖金、车贴饭贴房帖等各种补贴、加班费、提成，而社保个人缴费部分以及个人所得税都是从这些工资总额中扣掉的，当然应当计算到经济补偿金的基数中去。
2021-05-18 17:09:41
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能否将问题说得清楚一些！
2021-05-18 17:17:36
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你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资
2021-05-18 17:19:28
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