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劳动合同规定违约金数额

更新时间：2021-05-29 18:36:05
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劳动合同规定违约金数额
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    劳动合同违约金根据相关规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少
    2021-05-29 18:30:18
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    劳动合同约定违约金的情形有：
    1、在培训服务期中约定违约金；
    2、在竞业限制中约定违约金
    2021-05-29 18:33:50
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    《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
    违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
    2021-05-29 18:36:05
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我们是人力资源公司。一家人才公司给了我们一份礼物。我们会安排给第三方公司。是否与乙方发生劳动争议。
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