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劳动合同纠纷
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是否与原单位解除劳动关系
更新时间:2021-05-30 22:24:09
问题描述:
是否与原单位解除
劳动关系
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单位能否与
工伤
职工解除劳动关系,要根据具体的情况,如果存在严重违反
公司规章制度
,给
用人单位
造成重大损失或者被追究刑事责任等等情形的,是可以解除劳动关系的
2021-05-30 22:17:03
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您好:
解除劳动合同
不是和原单位解除
劳动合同
,而是和用人单位解除劳动
合同
2021-05-30 22:20:08
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平台法律顾问团队
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和
终止劳动合同
发生的争议,因
劳动报酬
以及
经济补偿
或赔偿金等发生的争议,都属于
劳动合同纠纷
。
2021-05-30 22:24:09
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解除劳动关系是否解除了劳动合同
劳动合同纠纷
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个人和单位解除劳动关系
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
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辞退通知书与解除劳动关系的区别
辞退通知书
解除劳动合同书的效力如何
解除劳动合同书
与原单位解除劳动关系的证明
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
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劳动关系的解除
劳动合同纠纷
25081
是否可以和公司直接解除劳动关系,如果解除了劳动关系是否有赔偿金
劳动法病假工资规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工
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单位解除劳动关系
提前解除劳动合同,经济赔偿可依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定: 第五条经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动
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是否解除劳动关系了
解除了。。
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与原单位解除劳动关系了吗
你好,不可以.
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单位解除劳动关系
若在患病医疗期间的,用人单位不得解除劳动合同的。若该单位违法解除劳动合同的,可要求该单位支付赔偿金。赔偿金=月工资*工作年限*2 申报缴纳社会保险费是法律法规的
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劳动关系是否解除
如果认定公司胁迫签订非常困难,举证责任在职工一方。
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员工在家摔倒请病假吗?
问公司看规章制度
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另外一份工作,不适应新工作。有什么办法可以回到我原来的工作?
必要时可以考虑报警,或者去劳动部门投诉u
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我父亲去世了,公司有补贴吗?
你好,建议你具体说明问题,什么赔偿金
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厨房已经承包好了。厨师还没有和我们签订劳动合同。
你好,建议协商解决
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我在学校辞职了。如果学校不办理手续怎么办?
您好,向教育主管部门投诉
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上班未满2年,签订合同保底提成一次未发,
您好,可以到当地劳动局劳动监察投诉。
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用人单位5月23号才要与劳动者签订劳动合同,并且用人单位自己填写日期到签合同,然后用人单位拿回去盖章
你好,劳动合同有效的了。
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但是现在公司把劳动合同法人和抬头变了,我想到11月,合同到期不再续签,拿失业保险金
你好,具体情况打电话沟通一下
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