应届毕业生就业协议违约金5万

更新时间:2023-04-11 19:55:58
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你好,我想询问一下应届毕业生就业协议的违约赔偿金。
<<劳动合同法>>明确只允许用人单位与劳动者约定两种违约金:    1.用人单位出资让劳动者去培训,可以约定服务期违约金,但金额最高不能超过用人单位支出的培训费
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我是应届毕业生,与某私立学校签订了三方协议,三方协议上违约金定了2万。是否应该缴纳违约金。
三方协议签订后不是万事大吉,还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出:就业协议和劳动合同是两个不同的概念,单位一旦和求职者确立了劳动关系,就应依法签订正式的劳动
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关于应届毕业生就业和派遣证
签了三方协议,不签劳动合同,公司是不是要负违约责任呢?注意:签了三方协议不等于就上了就业险。  资深劳动法律法规专家提醒:三方协议书是明确毕业生、用人单位、学校
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高校应届毕业生就业协议书
根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立。用人单位应该自实际用工之日起一个月之内与劳动者签订书面劳动合同。虽然你没有与单
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应届毕业生就业协议违约金问题
没有违约金,如果诉讼不会支持所谓违约金。
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应届毕业生就业协议
无需支付违约金。
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应届毕业生就业协议
您好,修妖参考单位的制度
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大学应届毕业生就业协议违约金问题
提前通知对方,不需要支付违约金。
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