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到退休年龄辞退的经济补偿金

更新时间：2021-06-22 18:16:50
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到退休年龄辞退的经济补偿金
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    需要。劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退休手续，劳动者继续在用人单位工作的，该劳动者仍属用人单位职工，与其他劳动者享有同等待遇。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
    2021-06-22 17:50:25
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    劳动者被辞退可以要经济补偿。有以下情形劳动者可以要求经济补偿：《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    （二）未及时足额支付劳动报酬的，等等
    2021-06-22 18:06:05
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    已帮助469430 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    您好，企业单方面原因辞退是可以申请经济补偿的
    2021-06-22 18:16:50
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1、需要的，每工作一年，补偿一个月 2、维护当事人的合法权益系律师法赋予律师的首要职责，建议留存本律师联系方式，需法律帮助电联预约本律师，携带材料至我所面谈。
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