非法用工的认定程序规定

更新时间:2021-06-29 11:15:40
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非法用工的认定程序规定
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    你好,所谓非法用工就是指雇主没有按照劳动法及劳动合同法的相应条款而实施的用工,导致劳动者的权益无法得到应有法律上的保护。一般有以下特征,拒绝与劳动者签订劳动合同、拒绝为劳动者提供安全的工作环境或相应的安全防护、违背劳动者意愿增加工作时长并超出劳动法规定的连续工作时长等。
    非法用工的工伤鉴定程序与一般工伤鉴定程序基本一致
    2021-06-29 11:12:23
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    您好,结合具体情况判断
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