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公司拖欠工资。劳动局已经投诉了
更新时间：2023-04-06 00:01:20
问题描述：
公司
拖欠
工资
。劳动局已经投诉了
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劳动者
可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
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一、
如何投诉公司拖欠工资
1、对于公司拖欠工资的，当事人可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2、
2023-04-06 00:01:20
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公司怕不怕劳动局投诉
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劳动局拖欠工资投诉，拖欠工资能不能打劳动局电话投诉那个公司？
你好，你可以直接申请仲裁。
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向劳动局举报拖欠工资流程怎么走
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投诉房产中介应该向什么部门投诉
房产中介投诉
公司拖欠工资，还是经营地的劳动局投诉呢
住所地或履行地都可以投诉
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老板拖欠工资告劳动局有用么
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我想投诉XX东方快车公司的拖欠工资
与单位协商不成 的，请求劳动行政部门监察。方式 二、申请劳动仲裁（免费），提交能证明你在该单位就业的证据，比如工资条、工作证、人证、要证明你入职时间（主张工资时
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公司老板拖欠工资可以向劳动局举报吗
被拖欠工资时最好是采取以下措施：1、为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手
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公司恶意拖欠工资，如果去劳动局举报公司走后门让劳动局不管呢，怎么办
要想达到最佳的举报效果，在向劳动和社会保障监察机构举报时，应当注意以下几点： (1)有明确的被举报人的名称或姓名、联系地址和电话; (2)被举报人违反劳
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我现在可以向劳动局投诉吗在可以向劳动局投诉吗？工资已经推迟半个月没有发工资，我现在可以向劳动局投诉吗
用人单位拖欠工资的，劳动者可以采取以下措施： 1.向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报，请求支付工资以及加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之
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公司拖欠工资不给，向劳动局投诉，劳动局以公司是外地的不管了，我该怎么办
职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位
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公司一直拖欠工资不给，可以去劳动局投诉吗
你好，可以的，可以去劳动监察大队投诉，如果不行，建议起诉。希望可以帮到你，请对我的回复进行评价，谢谢。
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自动离职扣上个月工资合法吗
员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资，用人单位不得非法克扣劳动的合法工资。如果非法克扣，当事人可以进行相应起诉维权。法律依
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事业单位工龄21年，退职能一个月多少钱？
法律分析：根据国家合同劳动法规定单位要向员工支付经济补偿的年限最高不超过十二年。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法
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是啊，是否可以解除劳动合同？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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公司将员工月薪改为日薪是否违反劳动法
你好，申请劳动仲裁
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在与公司签订的竞业协议清单中，是否违反了竞业协议？
有没有给你补偿的钱？有没有给你补偿的钱呢
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深圳男士15天陪产假是规定一次性休完吗?
法律分析：陪产假是一次性休完的。因为法律没有明文规定，但涉及劳动法规规定的假期，除年休假外，其余都是按日历天数计算，不因遇法定假日和休息日顺延。不过，你可以与单
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你好我请假期间被开除了，我在温州上班
如果员工因正常请事假被开除的，可以先与用人单位协商；协商不成，到单位所在地的劳动监察大队去投诉；仍然不能解决，申请劳动仲裁，单位非法解除劳动合同的，可以要求其支
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高一17岁孩子被私立学校开除违法吗
需要结合开除的原因进行确认
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