首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
仲裁
> 问答详情
在职期间没有签订劳动合同没有上保险。2011年7月申请双倍工资和经济补偿金?仲裁,请问我还能继续上诉吗?
更新时间:2019-01-24 14:02:23
问题描述:
本人是2009年4月入职,2011年5月辞职,在职期间没有签订
劳动合同
没有上保险。2011年7月申请双倍工资和
经济补偿金
?仲裁,被驳回?,说是超出了
诉讼时效
,请问我还能继续上诉吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
其它综合律师团队
推荐
已帮助
1884726
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
一般员工主动提出
辞职
是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放
工资
的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的
经济补偿
金。
2019-01-24 13:53:18
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1133496
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
一、没签劳动合同辞职,若发生争议的话,需要提请
劳动仲裁
解决,以下是劳动
仲裁
的步骤:
二、提交书面劳动仲裁申请书三份,申请书应当包含以下内容:
劳动者的姓名、性别、年龄、工作单位和住所;用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
2. 仲裁请求和所根据的事实、理由;
3. 证据和证据来源、证人姓名和住所;
4. 申请仲裁的日期。
注意:在提供劳动仲裁申请书时,还需要准备的资料:
(1)提交申请人身份证明复印件一份,
(2)被申请人工商注册登记资料一份,
(3)证明存在
劳动关系
证据。
三、费用问题:
劳动争议
仲裁不收费。
四、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。
仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。一般来说,只要能证明存在劳动关系,都会予以受理。
五、开庭审理:仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。
无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做缺席裁决。
仲裁庭处理劳动争议开庭前应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。
调解达成协议的,仲裁庭应当根据协议内容制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力;调解不成的开庭审理。
六、仲裁裁决:开庭审理结束后,劳动仲裁委员会根据查明情况做出仲裁裁决书,并送达双方当事人。
当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向当地人民法院起诉;十五日内不起诉的,裁决书即发生法律效力。
2019-01-24 13:56:27
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
131377
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2019-01-24 14:00:21
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
98664
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者单方面解除劳动
合同
这种辞职情况,在法定情形下用人单位也的支付经济补偿金。
劳动者单方解除劳动合同,一般是有了更好的打算,其生活不会因劳动合同的解除而陷入困顿,因此《劳动法》并没有要求用人单位向劳动者支付经济补偿金。但是,在现实生活中,一些用人单位为逃避因解除劳动合同而应支付给劳动者的经济补偿,往往采取一些非法手段或者欺诈手段,迫使劳动者自行提出解除劳动合同,使劳动者既失去工作,又得不到经济补偿,这显然侵犯了劳动者的合法权益。鉴于此,最高人民法院2001年3月22日颁布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第15条规定,“用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金:
(1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(2)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(3)克扣或者无故拖欠工作时间工资报酬的;
(4)拒不支付劳动者处长工作时间工作报酬的;
(5)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
2019-01-24 14:02:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
未签订劳动合同双倍工资时效
劳动合同纠纷
3106
还经常拖欠工资,请问如果我在职期间可以申请仲裁吗?支付11个月的双倍工资和额外的经济补偿金吗?
公司拖欠工资,在职期间也可申请劳动仲裁,可要求支付11个月的双倍工资,只有解除劳动合同才可要求经济补偿。公司未缴纳社保的,可向劳动监察部门或向税务机关负责社会保
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗
民法典
5064
事业单位解除合同有经济补偿金吗
民法典
843
公司没有签订劳动合同,一年以后也没有缴纳社保,请问还能申请仲裁要求赔偿11个月的双倍工资吗
1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以仲裁保险合同纠纷吗
民法典
469
在职期间没有签订劳动合同没有上保险。请问我还能继续上诉?申请双倍工资,和经济补偿金吗?
支付了赔偿金的,就不再重复支付经济补偿金。劳动合同法中对于双倍有两种情形规定,一是单位未在劳动者入职一个月内与其签订劳动合同,单位应当支付劳动者从其入职满一个月
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
期间没有签订合同跟买保险,现在2015年9月提出申请劳动仲裁,能要求补偿双倍工资跟补交保险吗?
在申请仲裁的过程中,要准备一份证据材料清单,此清单作为证据来说非常重要,劳动者一定要认真准备。 1、书面劳动合同 2、工资支付凭证或记录(包括工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在职期间未签订劳动合同到仲裁申请赔付双倍工资。
具体可以委托律师帮助您维权。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
160
之前拖欠一个月工资,我要解除劳动合同,可以到仲裁申请未签订劳动合同双倍薪资经济补偿和社保补偿吗?
这是可以申请的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
170
之前没有签劳动合同,现在签了,是否能申请仲裁补偿之前没签合同的双倍工资呢?
如果还未超过一年,可以申请仲裁要求支付11个月的双倍工资
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
125
重婚会怎么判
重婚
130
重婚罪追诉期是多久?
重婚
110
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
120
律师解答动态
1分钟前
广东天习律师
近期帮助 89629 人
汇错将一个客户的货款汇到另一个客户(公司和这个客户有欠款)现在对方拒绝退还,出纳需要承担什么责任?
2分钟前
广东天习律师
近期帮助 89629 人
网贷还款,网贷公司每期分两笔收款(本金加利息一笔,手续费一笔),合规吗?
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 115150 人
你好,微信支付被限制了,怎么解除
4分钟前
广东天习律师
近期帮助 89629 人
就是我找他来安空调,然后呢,空调不凉,然后我找他来修,他把空调修坏了,但是他没有钱赔怎么办?
11分钟前
孔令超律师
近期帮助 2216 人
我是私房动纤,当肘差价是我付的,产证上有女儿的名字,如果女儿离婚,女婿有份吗,产证是婚后办的
13分钟前
余联刚律师
近期帮助 115150 人
我通过微信转帐18000元钱给对方,如果如方拒绝还我钱,我还能追回来吗
13分钟前
张赣律师
近期帮助 4159 人
怎么这里也是诈骗
14分钟前
孟翔律师
近期帮助 168146 人
工作证明复印件可以办银行卡吗。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询