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劳务合同用不用缴纳五险一金

更新时间：2021-07-14 20:41:21
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劳务合同用不用缴纳五险一金
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劳动合同必须缴五险一金吗
是的。就算不签劳动合同，而只要成立劳动关系就必须给员工交五险一金的。我国劳动法清楚地规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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劳务合同，必须给缴纳五险一金么？但是合同从来不给我，也不给我交五险一金。需要违约金么
1、养老保险：单位：22%、 个人8% 2、失业保险：单位：2%、 个人1% 3、生育保险：全由单位负担（ 0.5%） 4、工伤保险：全由单位负担（ 0
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签订劳务合同单位必须代缴纳五险一金吗
一般是的。
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劳动合同与五险一金
可以要求公司给一份劳动合同给你。五险单位必须给上。
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劳务合同是否可以不交五险一金
您好，根据相关法律规定，五险是要必须缴纳的，但是，一金的缴纳不是法定的，而是由公司自行决定是否购买的。
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劳动合同和五险一金的缴纳
你好 可以要求工厂补交
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现在公司裁员，应该能得到多少赔偿？
你的具体情况怎样
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与公司签订的合同上写着公司到期后不给予赔偿是否合法？
你好，需要给予补偿
全部2个答案 >
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