公司按最低标准交公积金合法吗

更新时间:2023-04-04 12:23:22
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公司按最低标准交公积金合法吗
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    你好,有合同吗?合同上是怎么约定的
    2021-07-19 11:02:41
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    公积金按最低工资标准缴是属于违法的。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。公积金缴存额跟个人工资和单位缴存比例有关。公积金月缴存额=单位月缴存+职工月缴存额=(职工本人上一年度月平均工资×单位缴存比例)+(职工本人上一年度月平均工资×职工缴存比例)。
    如果是新入职的职工,是从入职第二个月开始缴存的,也没有上一年度月平均工资,那么公积金月缴存额=单位月缴存+职工月缴存额=(职工当月工资×单位缴存比例)+(职工本人当月工资×职工缴存比例)。
    如果公司没有按照实际情况缴交,可以向单位所在地的公积金管理中心申诉。
    2023-04-04 12:23:22
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公司按最低标准缴纳公积金违法吗
你好,根据法律的规定,员工自己与单位协商一致不交社保,是不行的,属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务,作为义务是不允许当事人放弃的,所以即使双方之间有
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