签劳动合同用人单位不给职工

更新时间:2023-04-03 23:19:01
问题描述:
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助277547 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    可以去劳动局投诉
    2021-07-23 15:47:30
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1718663 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    建议,人社局投诉
    2021-07-23 15:53:31
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助59105 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你可以去劳动局投诉
    2021-07-23 15:57:43
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1251752 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我

    一、签了劳动合同不给员工
    1、企业与员工签订劳动合同,但不把合同给员工属于违法行为。劳动者可以以用人单位未足额缴纳社保为由书面通知用人单位解除劳动合同,申请劳动仲裁,要求支付经济补偿和补缴社保。用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为。
    2、
    2023-04-03 23:19:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
员工不签劳动合同是否可以
员工不签劳动合同是否可以
劳动合同纠纷 1565
职工不予用人单位签订劳动合同
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动者原因不签订劳动合同
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位没与职工签订劳动合同
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位不给签劳动合同,职工咋办
根据《劳动法》第十七条的规定,劳动合同的订立应当具备如下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人, (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位不和员工签劳动合同
您好,可以要求从第二月起的双倍工资。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位不与员工签劳动合同
违法,你可以拨打我的电话我给你做免费的解答
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位不与用工人签劳动合同
可以向当地劳动行政部门投诉或者直接向劳动仲裁委申请劳动仲裁,前提必须提供能够证明存在劳动关系的证据,如工资单、工作证等
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
支付一部分工资给企业有效吗?如果你懂劳动合同法,按3000计算。有效吗?
劳动合同不区分格式及文体,合同内容写明下列内容的,即为有效:当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想了解下我向用人单位提前3天以微信形式提了离职如果到了日期公司还没有招到人不让走怎么办
对公司不让离职的情况,您有几种常见处理方式:一是完成工作交接后直接离职;二是通过调解组织调解;三是向劳动局投诉。具体选择应根据实际情况,如公司态度、个人时间等因
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
法定节假日不给工资是否违法?
你好,建议协商解决,协商不成可以提请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个问题,我是在校学生,和餐饮店里签了入职申请约定三个月离职也就是要到四月一号但是由于开学学校的一些
法律分析:首先和原单位协商,可以离职,走正常离职手续即可,按照劳动法规定,需要提前30天递交辞职申请,而且要所在地的学校领导签字同意,然后要做好工作交接。法律依
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我刚入职环卫工人,老板说如果不做我就陪她们钱
如果老板真的陪你钱,你需要谨慎考虑是否接受。首先,要明确这笔钱是否是合法的工资支付,还是老板试图以金钱方式威胁你。其次,如果这笔钱是合法的工资支付,你可以根据自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果你是一个厂里的临时工不想干了提前一个月申请离职然后班长不给你签字因为线上缺人怎么办
处理此问题,通常有两种方式:一是与班长沟通,说明离职原因和已提前通知的情况,争取理解与支持;二是向上级或人事部门反映,寻求协助解决。选择哪种方式,应根据班长态度
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
韩继强律师
近期帮助 19322 人
就是我们种的地村里就给勾了没经我们同意这个是属于毁青苗嘛青苗还没长出来这个在我们不知情的情况下被勾地
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 2397 人
我误入了网拍行业交了199会费可以退回吗
43秒前
黄龙泉律师
近期帮助 14740 人
建设30平米的房子没有建设标准,剥夺了原告的合法权益,还生效判决执行,放屁
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2397 人
我是外卖骑手,现在不想干了,却被威胁要扣上个月工资,合法吗?
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2397 人
我被厂里逼着辞职当天走不结算工资还说到发工资扣1千元钱
5分钟前
王凯华律师
近期帮助 264 人
我朋友租车把车开坏了,填写合同的时候我写的担保,但是我现在17岁应该承担什么法律责任
13分钟前
刘婉律师
近期帮助 178 人
你好,我想咨询您一点问题,您看您方便解答吗?
18分钟前
余联刚律师
近期帮助 111969 人
我被一个老板骗了5000块可以要回来吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询