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用人单位单方解除劳动合同应当事
更新时间:2021-07-25 14:49:47
问题描述:
用人单位单方解除劳动合同
应当事
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若无故单位解除属于违法
解除劳动合同
,需支付
劳动者
赔偿金(
经济补偿金
的2倍)
2021-07-25 14:40:59
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如果是无理由的非法解除
劳动合同
的话,需要支付劳动者赔偿金,标准是每工作满一年支付劳动者两个月本人
工资
的赔偿金
2021-07-25 14:44:54
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解除劳动
合同
,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2021-07-25 14:49:47
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用人单位单方解除劳动合同
劳动合同纠纷
2440
用人单位违法解除劳动合同 应当
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
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劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗
民法典
430
劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗
民法典
636
用人单位单方解除劳动合同应当事先通知
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
全部3个答案 >
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用人单位可以单方面解除合同的情形
民法典
580
用人单位为单方面解除劳动合同
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
全部3个答案 >
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用人单位单方解除劳动合同
劳动法:第二十六条 有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后
全部3个答案 >
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关于用人单位单方解除劳动合同
您好!建议申请劳动仲裁维权。
全部4个答案 >
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用人单位可以单方解除劳动合同吗
不合理, 可以劳动仲裁。
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用人单位单方解除劳动合同
单位需向你支付相当于5个月工资的赔偿金
全部2个答案 >
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关于用人单位单方解除劳动合同
应按应发工资计算赔偿金。
全部2个答案 >
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请问还有一年就退休的员工被解雇了怎么赔偿啊
协商解决,公司违法解除劳动合同,可以向劳动仲裁部门申请仲裁,要求双倍经济补偿金,工作不满6个月的,按半年计算,经济补偿金为半月工资
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如果别人伪造劳动合同上的名字说是我签的?笔记鉴定能鉴定出来吗?
可以鉴定出来。若确认伪造,应收集证据,向劳动监察部门或警方报案。同时,可咨询律师,通过法律途径维权,如起诉或申请劳动仲裁。
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然后就没有和我签劳动合同了。但是老公司也没有注销
首先,从您叙述的情况,你原来工作的公司应该是进行了公司分立。原来工作的公司仍然存在,并且又分立出一家新的公司。具你所说,新成立的公司是变更了法定代表人和公司名称
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公司开除员工,有赔偿吗?
公司开除员工赔偿视情况定。员工违规被解除则无需赔偿;公司提前通知解除,按工作年限支付经济补偿;公司违规解除,则支付双倍经济补偿。依据《劳动合同法》操作。
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如何补偿60岁解除劳动合同?
你好,你可以以公司未及时支付劳动报酬为由要求解除劳动合同,支付经济补偿金
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我在服装店工作,提前一个月提出辞职,但她们以找不到人为借口不让走怎么办
提前30天书面通知解除劳动合同是常见处理方式。如单位不配合,可寻求劳动仲裁或法律途径解决。选择时应考虑效率和成本,劳动仲裁通常更快捷。
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跟公司签了合同,本人控工一天,本人没有去上班要求离职,公司要扣我三天工资合法不
针对此情况,可与公司协商、申请劳动仲裁或起诉。协商是快速解决方式,劳动仲裁可寻求专业裁决,起诉则是通过法律程序维权。具体选择哪种方式,需根据实际情况和自身需求决
全部3个答案 >
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你好我的户籍以迁出原合同9人现剩下4人还能按原合同续签合同吗
针对您的情况,可以重新协商签订新合同或签订延续合同协议书。选择哪种方式需考虑合同变动的具体内容和双方意愿,以确保合同的有效性和双方权益的保障。
全部3个答案 >
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