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单位三个月后签劳动合同
更新时间：2023-04-01 09:51:24
问题描述：
单位三个月后签
劳动合同
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法律分析：用人单位用工3个月才签
合同
，应当支付2个月二倍工资。用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月不签订劳动合同的，应当支付劳动者双倍工资。
你所在单位三个月后才与你签订合同，那么单位应当从用工第二个月起至签订合同时止，支付你双倍的工资。现在可以主张单位支付双倍工资的差额。
2023-04-01 09:51:24
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