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三方劳务合同与本单位劳动合同

更新时间：2021-07-30 05:40:59
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三方劳务合同与本单位劳动合同
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三方协议 劳务合同
你好，不说的，用人单位不会知道的。
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可以签订，不过有风险。如需帮助，愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
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如果是全日制学生，读书期间，只能建立劳务关系。
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离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？
你好，建议申请劳动仲裁
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现在在实习期间工作了半个多月，但是因为签了实习协议，协议说要提前30天才能离开。我可以直接离开吗？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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18岁以下未签订劳动合同，是否有赔偿
你好，在公司工作了多久了
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不签合同就可以直接辞职离开酒店前台工作吗？
你好：申请劳动仲裁解决
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所以没有去人力资源部办理自动离职手续。现在公司打电话让我回公司办理自动离职手续。这合理吗？
员工自动离职属于严重违反用人单位规章制度的，一般十五日内解除劳动合同，具体日期由规章制度决定；员工因为用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一自动离职的，即
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我是应届毕业生，跟某公司签订了三方协议，现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约
1、三方公司不给解约函的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的，则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。
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我想问下，就是我工作6天了，老板打电话说让我走，他说6天了还没学会，这个有赔偿吗？
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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