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你好，我在公司工作，签了一年合同，现在已经两个月没签合同了。现在签合同(第三个月的日期)，公司解雇后，可以告诉公司违约的两个月吗
更新时间：2021-08-17 12:18:52
问题描述：
你好，我在
公司
工作，签了一年
合同
，现在已经两个月没签合同了。现在签合同(第三个月的日期)，公司解雇后，可以告诉公司违约的两个月吗
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劳务派遣
的职工提前离职的，涉及违约的
违约金
最大额度不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的由单位支付的培训费用。
根据《
劳动合同法
》规定，如果用人单位（即劳务派遣公司)为职工提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，并与该劳动者订立协议，约定了服务期。
如果服务期未满而职工离职的，职工应按约定支付违约金，但用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
但是，如果劳务派遣公司没有为职工支付培训费用、或双方没有约定服务期和违约金的，则职工提前离职不需要支付违约金。
2021-08-17 12:12:57
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2021-08-17 12:17:36
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你好 根据具体情况 建议双方协商解决
2021-08-17 12:18:52
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