我们公司是做企业管理的。七天的工资是否可以拿得到?如果公司说公司有公司的规章制度我应该怎么办?
更新时间:2019-02-18 07:35:11
问题描述:
我们公司是做
企业管理的。公司也就5个人。单休,第一个月是2500,第二个月是3000加保险。公司没有人事,那是候签了
劳动合同,但是没有盖章所以没有拿在手上。每次公司发工资也没有
工资条。10月放假7天,回来上班上了5天的班。那时候离职是因为上级吞我客户,感觉看不到希望。所以就提出了离职。当时他也直接同意了。我想问下这样子的情况,七天的工资是否可以拿得到?如果公司说公司有公司的规章制度我应该怎么办?公司还有一个规定就是没有成交客户就要扣五百元钱,10月份我有成交了客户,是学习的客户,如果我离职后,客户没来学习,我这五百元是否要扣?
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