如何赔偿与公司签订的无固定期限合同?

更新时间:2022-02-25 14:11:29
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如何赔偿与公司签订的无固定期限合同
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    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。《劳动合同法》第十四条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同
    2022-02-25 14:07:05
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    无固定期限劳动合同的解除赔偿有两种情形:
    一、协商解除经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。
    二、用人单位单方面解除或终止无固定期限劳动合同应当依照劳动合同法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
    2022-02-25 14:09:02
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    你好,公司清算时申请赔偿
    2022-02-25 14:11:29
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签订无固定期限怎么赔偿
您好,具体是因为什么事由索赔呢
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公司解除了没有固定期限的合同,如何赔偿。
解除的理由是什么?需要分析其理由是否符合法律规定
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你好,无固定期限合同,公司要解除怎样赔偿
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我签了无固定期限合同,如何赔偿
工作几年了,辞退理由是什么
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签了无固定期限合同,怎么赔偿
您好,您工作多久了?解雇原因是什么呢?
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我签订了无固定期限合同,该怎么赔偿我
可以走劳动仲裁,根据你工作时间,收入等。
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签的无固定期限合同,怎么赔偿
您好,经济性裁员一年一个月的赔偿。
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我在工厂干了一个工件,老板要扣我工资,老板这样做合法吗?我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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补偿金申请劳动部门投诉
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假公司签合同案合法吗
假公司签合同不合法。处理方式包括:1. 向劳动监察部门举报,由其进行调查处理;2. 咨询律师,了解自身权益并寻求法律援助;3. 提起劳动仲裁,通过法律途径维护自
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您好,公司搬迁到哪里?可以说下详细情况
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我是蜜雪冰城暑假工人,被老板罚款800合理吗?
你好,关于讨薪,带你们的身份证和证明劳动关系的证据,去企业所在地的劳动监察投诉就可以。
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我被厂里面开除了我想要对方赔偿。
如果您因被开除而产生了经济损失,建议您收集相关证据,如工资单、劳动合同、医疗记录等,以证明您的损失。然后,您可以向用人单位提出赔偿要求,并附上相关证据。如用人单
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厂里淡季来了,想裁人,逼员工签下辞职报告,还能起诉吗
常见处理方式为申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择时应考虑证据充分性、法律程序复杂性及个人时间精力等因素,选择最适合自己的处理方式。
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遇到此类劳动纠纷,可先与用人单位协商,要求支付合同内规定的费用。若协商无果,可选择向法院申请民事调解或提起诉讼,要求对方承担违约责任并赔偿损失。
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