公司制度是给城镇户口缴纳五险一金,我可以要求公司赔偿吗?我可以主动解除劳动合同并索要经济赔偿金吗?

更新时间:2022-02-26 18:32:07
问题描述:
我是城市户口。2014年6月,我来到上海闵行,加入一家正规公司。公司的制度是给城镇户口缴纳五险一金,但公司给了我三险,没有交公积金。现在是2016年7月。两年。两天前,我去问公司的人员。公司说可能有错误,会帮我找出原因。公司是否违反劳动法?我可以要求公司赔偿吗?我能否主动解除劳动合同并要求经济补偿?
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    劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的。《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
    2022-02-26 18:25:17
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    《劳动合同法》第38条规定,在用人单位有违约、违法行为时,劳动者可以解除劳动合同。用人单位的违约、违法行为包括:用人单位未依照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
    2022-02-26 18:29:00
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-02-26 18:32:07
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你好公司未给员工缴纳社保的,员工可以解除劳动合同进行索要经济补偿吗?
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