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但酒店不给我休年假，请问这样合法吗？如果我是可以休年假的话那么我可以休几天呢？
更新时间：2022-02-27 08:45:52
问题描述：
我去年5月（2012年5月）来到这家酒店。我今年7月离开，工作了一年零两个月。但是，酒店没有给我放
年假
。上面说我只能从年初到年底休年假。这合法吗？如果我可以休年假，我可以休多少天？
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年休假
，指法律规定的
劳动者
工作满一定的工作年限后，每年能享有的带薪
休假
。职工累计工作已满1年不满10年的，法定
带薪年休假
5天；已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天；已满20年的，法定带薪年休假15天
2022-02-27 08:35:15
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《
职工带薪年休假条例
》第三条：
1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；
3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。国家法定休息日不计入年休假的假期
2022-02-27 08:42:41
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，
法定节假日
是带薪休假的，是有
工资
的。劳动者在法定休假日和婚
丧假
期间以及依法参加社会活动期间，
用人单位
应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-02-27 08:45:52
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