在劳务派遣法律规定中:一项法律规定,派遣单位与被派遣人签订两年合同,另一项法律劳务派遣一般在临时、辅助或替代岗位上实施。这两个是矛盾的吗?如果是临时工作,如何签订两年的合同?如果你签了合同,你必须在临

更新时间:2022-02-28 11:14:15
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劳务派遣法律规定中:一项法律规定,派遣单位与被派遣人签订两年合同,另一项法律劳务派遣一般在临时、辅助或替代岗位上实施。这两个是矛盾的吗?如果是临时工作,如何签订两年的合同?如果你签了合同,你必须在临时工作结束时支付派遣人的工资吗?
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    你好,可以向劳动局投诉的
    2022-02-28 11:09:54
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    如与用人单位存在 劳动关系,可向劳务派遣公司主张经济补偿金或赔偿金。如属于劳务关系,在没有特别约定的情况下,一般不存在经济补偿金、赔 偿金
    2022-02-28 11:11:45
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    劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
    2022-02-28 11:14:15
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