首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
如果生育险申领期间合同到期，不想与公司续签，剩下的生育津贴还能领出来吗
更新时间：2022-03-02 13:33:34
问题描述：
如果
合同
在生育保险申请期内到期，您不想与
公司
续签，您还能获得剩余的
生育津贴
吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
344119
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好，生育津贴是公司向
社保
部门领取，如员工已实际
离职
，公司发放其
工资
至员工离职之日，该期间的生育津贴可向社保部门提交材料及申请
2022-03-02 13:33:34
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
产假结束后辞职,还能领取生育津贴吗？
劳动合同纠纷
1328
如果休完产假的次月刚好合同到期可以正常领取生育津贴吗？
产假发的工资就是生育津贴吗？生育津贴不等同于产假工资，当生育津贴高于职工原工资标准时，用人单位应当将生育津贴余额支付给职工；生育津贴低于职工原工资标准的，差额部
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期了单位不续签可以领失业金吗
劳动合同纠纷
1100
合同到期公司不续签算违约吗
民法典
1302
劳动合同到期，本人不在续签，能不能领取失业金
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期不续签合同有效吗
民法典
662
我合同8月结束不想继续续签，然后生育津贴还能发放吗
由于生育保险待遇的发放是以生育保险经办机构对参保企业的模式，经办机构发放生育津贴待遇时，为一次性根据单位缴费工资总额发放至企业，然后由企业根据参保人的情况进行企
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
从现在的公司辞职，继续在另一家公司投保，还能拿到生育津贴吗？
你好，根据规定，生育保险享受的待遇有： (1)生育津贴 (2)生育医疗费用 (3)计划生育手术发生的医疗费用 （4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同十月底到期，我每个月要领生育津贴，十一月份才能领完，如果公司不续签合同还能领十一月份的生育津贴吗
领生育津贴是没有工资的。根据相关规定，女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期合同到期公司没有续签生育津贴没领怎么办？
公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1210
休产假期间续签合同，签了三年的合同在产假期间到期，单位让本人去公司续签。这样的话生育津贴还有吗？
产假工资公司应当支付。女职工享受的假期： ?(１) 正常产假９０天(包括产前检查１５天)； ?(２) 独生子女假增加３５天； ?(３) 晚育假增加１５天；
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
905
还有一个月我在公司合同到期了，在领失业金的同时，还可以领生育津贴吗？
您好，您处于怀孕期间，如果合同到期，依法公司应当顺延合同期限至三期结束。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
那那个公司的人说让我们来上班报销路费，然后我们来了，又说我们年龄太小，不要了?
公司拒绝报销路费可能违反了劳动法。根据劳动法规定，用人单位应当遵守诚实信用原则，履行与劳动者约定的义务。如果公司事先承诺报销路费，事后却拒绝履行，则可能构成违约
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
610
23年10月入职现在公司，签了3年劳动合同，试用期3个月，12月底直属主管电话通知表达的意思是公司裁
除了向劳动部门投诉，你还可以采取以下措施：首先，保留所有与裁员、工作安排有关的书面或电子证据；其次，寻求法律援助，咨询律师或法律援助机构；最后，如果必要，可以考
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
540
咱们事务所位置在哪，今天上班吗，想方面找您了解下?
劳动纠纷可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决。您可根据情况选择合适方式，一般先协商，不成再调解或仲裁，最后可选择诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
我有个关于劳务的案子想咨询。我是开封本地的你们律所明天上班吗
法律分析：劳动者申请劳动仲裁到当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委申请即可。劳动争议当事人提出仲裁的，应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
370
劳动法规定了农民工每工作多长时间
看看劳动法规定试用期：《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
刑满释放能不能出去打工？
看单位的具体规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习协议到期了公司以人事冻结的理由通知我们无法转正，请问这种行为犯法吗
实习协议到期无法转正，可与公司协商或申请劳动仲裁。先尝试与公司沟通解决，若无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是88年3月至92年2月在原常州四建公司农民合同工(瓦工)92年3月至2001年9月还在原单位为劳
特殊工种认定应咨询行业主管部门或劳动部门。选择认定前需了解具体认定流程和所需材料，确保提供完整准确的信息，以便顺利认定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
五指山律师
同城律师：
五指山律师
律师解答动态
58秒前
张强律师
近期帮助 26076 人
是免费查询吗？
10分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22813 人
离婚后农村自建房怎么划分
14分钟前
朱红星律师
近期帮助 814 人
一般妻子被丈夫拿菜刀砍了两刀，法医鉴定为轻微伤的时候，派出所会怎么处理
15分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 5351 人
您好公司没有提前一个月通知搬迁应该怎么赔偿
16分钟前
郑伟律师
近期帮助 2346 人
女朋友的前男友送了她一个iPad当新年礼物
19分钟前
郑伟律师
近期帮助 2346 人
再婚在一起三年，女方要求离婚，这种情况男方该补偿女方，怎么处理合理？
20分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1777 人
转账给一个被司法冻结的账户了这个钱还能退回来吗？
20分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 5351 人
我老爸在公司做保安，经常调动他岗位，公司让他强行辞工，请问这样有赔偿吗？他没有给买社保
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
