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合同于下月23日到期，公司不续签。

更新时间：2022-03-03 14:43:29
问题描述：
合同于下月23日到期，公司不续签。
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    劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：如果单位不续签，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
    如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿
    2022-03-03 14:39:29
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助423409 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好，合同到期前半个月提出不续签合同可以嘛？
    4.14号合同到期
    2022-03-03 14:41:42
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1896349 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你的合同期限是多少？是可以要求补偿的
    2022-03-03 14:43:29
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