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劳动合同纠纷
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你好，我是暑假工人，上司说我工作慢，想辞职。我不想被辞职。如果我不能，我能要求他赔偿吗？
更新时间：2022-03-03 19:04:32
问题描述：
你好，我是
暑假工
人，上司说我工作慢，想
辞职
。我不想被辞职。如果我不能，我能要求他赔偿吗？
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劳动者主动辞职，一般不能得到经济补偿金，但是如果用人单位存在法定过错，即《
劳动合同法
》第三十八条之情形，劳动者可以书面告知立即解除劳动
合同
，并要求用人单位支付经济补偿金
2022-03-03 19:01:34
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-03-03 19:02:24
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员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。
1、根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定，如果是用人单位没有过错，员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的。
2、如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的过错，劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿
2022-03-03 19:04:32
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