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和公司的劳动合同在2月底到期，公司没有续签，现在公司关门了，公司应该如何赔偿！

更新时间：2022-03-04 05:08:43
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和公司的劳动合同在2月底到期，公司没有续签，现在公司关门了，公司应该如何赔偿！
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    合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
    2022-03-04 05:03:58
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    劳动合同到期不续签是否需要赔偿，要分两种情况判断：
    一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
    二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿
    2022-03-04 05:07:08
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-03-04 05:08:43
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公司已经一年多没有续签劳动合同，如果被公司解雇，公司该怎样赔偿？
劳动合同期满，不续签劳动合同： 1、用人单位不续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金（每服务一年需要支付一个月工资）。 2、符合签订无固定期限劳动合同，
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跟公司签了三年的劳动合同，公司不给续签了，补偿三个月的公司，合理吗，公司提前没通知
补偿三个月的工资符合法律规定。
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我和公司的劳动合同到期已过两个月，公司未与我续签，是否可以申请公司补偿。
可以要求未签劳动合同双倍工资，
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在公司上班合同到期，公司一直没给续签合同，请问该怎么申请公司进行赔偿
公司不与劳动者续签了的，要支付经济补偿金。
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