首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
单位2011年2月工作至今，没签劳动合同，现在单位 要辞退我，应该怎么补偿？
更新时间：2022-03-04 12:42:14
问题描述：
该公司于2011年2月工作，5年零7个月未签订劳动
合同
。现在公司}想解雇我}公司在2011年2月工作，已经5年零7个月没有签订劳动合同了。现在公司想解雇我。我应该如何得到补偿？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1730326
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
解除劳动合同年假未休完，可以要求公司补偿，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬
2022-03-04 12:40:33
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
654366
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除
劳动关系
时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
2022-03-04 12:41:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
281414
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动期满被辞退可以要求赔偿，是劳动者合法权益。《
劳动合同法
》明确规定，终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿：劳动合同期满；用人单位依法宣告破产的；用人单位被吊销营业执照，责令关闭、撤销或决定提前解散的
2022-03-04 12:42:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位与员工未签劳动合同辞退会补偿吗
劳动合同纠纷
175
请问个体户单位未签劳动合同，工作了7个月被辞退了该怎么要求补偿
没有签订劳动合同可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
四个月未签劳动合同怎么补偿
劳动合同纠纷
单位能辞退没签劳动合同的员工吗
劳动合同纠纷
1025
你好！<p><p>我在原公司工作了一个多月，现在退休了，上司拖欠工资，公司没有和我们签订劳动合同。这
你好，公司拖欠工资，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，也会被要求支付赔偿金，你可以及时申请仲裁的。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被单位辞退补偿标准
辞退员工补偿
1152
律师，你好！我在这家公司工作了6个月，公司一直没有和我签订劳动合同，能给我一定的赔偿吗<p><p>。
您好，没签劳动合同，可以向公司主张支付双倍工资差额。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同还有两年就到期了，现在公司和我商量解除劳动合同该怎么赔偿呢？本人现在的基本工资是4100元，已经
在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好！员工在公司工作了4年，但没有签订劳动合同。公司如何陪伴<p><p>现在员工可以要求赔偿吗？过了
劳动者入职一年以上都没有签劳动合同是不合法的，根据法律规定，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，并且在签订合同时约定试用期。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签劳动合同在单位工作11个月辞退职工有补偿金吗？
必须在被辞退之日起两个月内要求仲裁
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1435
在一家单位做门卫，3月被单位辞退，我可以要求补偿吗？
企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形： 一是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1060
我在单位上班三个月没签劳动合同，我该怎么办？
可以收集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁，要求支付工资及未签订书面合同的二倍赔偿
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
原单位辞职后能找到新单位的情况吗？
可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
我不到十八岁。一天十二小时。违法吗？
你好协商不成可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
660
请问辅警被解雇后还能去其他公安局当辅警吗？
辅警被投诉不一定会被开除，这要看投诉的内容以及严重程度，最重要的是要核实投诉是不是真的。编外公职辅警并不是政府可以随时辞退的，只要劳动者没有违反相关的法律规定存
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
如果公司强迫我们的实习生加班，是否合法？
您好，要求单位支付加班费
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
去酒吧工作，做营销违法
需要承担刑事责任的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中专学校到快毕业要实习专业是土建未成年能不能上工地上实习
对于未成年人在工地上实习，首先需确保实习活动符合法律法规要求，避免违法用工。其次，学校和企业应提供必要的培训和指导，确保未成年人能够安全、有效地完成实习任务。同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好。我想咨询一下公益性岗位可不可以做兼职。我是盐城的
在不影响正职工作的前提下是可以做兼职的，但是不能损害公共利益，不能损害任职单位的利益。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，方便吗我想咨询一下入离职扣款的问题
如认为入离职扣款不合理，可与雇主沟通，要求其提供合法依据。无果可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择处理方式时，需考虑证据充分性和维权成本。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
常州律师
同城律师：
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
律师解答动态
刚刚
刘鹏律师
近期帮助 3276 人
合伙人挪用资金被引诱虚假融资并与对方签有合同，作为股东我不知情，能追回被套的资金否
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 113361 人
你好，我想问一下如果工厂合同上表明了必须做满三个月才能离职，未满三个月可以离职嘛
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 113361 人
若包工头不肯赔偿该如何解决
4分钟前
丁力律师
近期帮助 60993 人
上班途中脚脚后跟全员骨折，前期老板说要赔上医药费，没有劳动合同，也没有打卡记录，像我这种情况该怎么办
6分钟前
余联刚律师
近期帮助 113361 人
急离扣综合工资的30%合理吗
6分钟前
刘鹏律师
近期帮助 3276 人
想咨询一份合同有没有问题
7分钟前
余联刚律师
近期帮助 113361 人
是的，律师，是张借条
8分钟前
易飞律师
近期帮助 191 人
请问本人怎么起诉离婚
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
