我那个餐厅服务员被老板解雇了，现在不干了，请问老板该怎么赔偿

更新时间：2022-03-05 05:21:05

问题描述：

我的餐厅服务员被老板解雇了，现在辞职了。老板应该如何补偿

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如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金

2022-03-05 05:14:32

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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的，用人单位需支付经济补偿，以个人理由辞职的没有经济补偿。
（1）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除劳动合同的；
（2）用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同的；等等

2022-03-05 05:17:58

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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

2022-03-05 05:21:05

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您好！一般劳动仲裁的时效为一年。至于单位老板少你工资，你完全可以要求老板支付的，至于赔偿你可以要求其赔偿违法解除劳动关系的经济赔偿金。

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我们是餐厅的厨师和服务员，干了两个月了老板不发工资。

你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。

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现在老板不干了，他该怎么赔偿我呢？

您好！可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好

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向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。

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