在公司上班超过一年一个月,公司没有跟我签劳动合同合理吗,我现在不干了,能得到陪尝吗

更新时间:2022-03-05 10:46:18
问题描述:
在公司工作了一年零一个多月,公司没有和我签订劳动合同,这合理吗?我现在辞职了,能有人陪我吗
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    没签劳动合同的为不定期劳动关系,劳动者可以辞职。在离职的时候可以要求用人单位支付二倍的工资,不支付的向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁
    2022-03-05 10:41:39
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    按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-03-05 10:44:41
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-03-05 10:46:18
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