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试用期被辞退，当天能拿到工资吗？
更新时间：2022-03-07 23:48:09
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试用期
被
辞退
，当天能拿到
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试用期是
劳动者
考察用人单位是否适合自己，用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限，试用期内，用人单位有
证据
证明劳动者不符合录用条件的，按《
劳动合同法
》第三十九条
（一）项规定，用人单位可以解除
合同
2022-03-07 23:42:52
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试用期辞退劳动者是可以获得工资的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。试用期辞退后，劳动者有权利获得试用期间的工资，如果构成非法辞退，还可以要求其他的赔偿或者补偿
2022-03-07 23:46:36
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劳动者
试用期辞职
是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-03-07 23:48:09
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试用期工资
试用期员工辞职有工资吗
这个情况是有的，不低于正式80%
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试用期被辞退有工资吗
无故辞退
425
试用期提出离职，第二天不上班，有工资吗
你好，每工作一天都应当支付工资
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试用期期间公司只给试用期80%的工资合法吗？
1. 用人单位按劳动合同约定工资的80%来发给试用期的劳动者，一般是合法的。但试用期的工资也不得低于本单位相同岗位的最低档工资，或者单位所在地的最低工资标准。
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试用期离职，有工资吗
1. 试用期劳动者在辞职后一般是有工资的。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，且工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，单位不得克扣或者无故拖欠
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就是我们试用期间被辞退了不结工资吗
你好，不合理，可以向劳动监察部门投诉v
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试用期提离职工资会扣20%吗
你好，试用期双方都有随时解除合同的权利，提前通知即可。关于工资纠纷，协商未果申请劳动仲裁。
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试用期未过就离职有工资吗，没签劳动合同
1. 试用期员工与用人单位已建立劳动关系，未签订书面合同的应补签。 2. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付
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想知道试用期没过想辞职了有工资嘛
你好！只要上班就有工资的。
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试用期15天，我做了四天，离职有工资吗
在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清；或者
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试用期七天后说不符合录用条件的工资合法吗？
试用期7天没有工资是不合法的。试用期期间也应该有工资，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所
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