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你好，我2017年9月1日开始工作，2020年8月31日结束。如果公司每年赔偿一个月的工资，我应该是几年
更新时间：2022-03-08 08:42:38
问题描述：
你好，我2017年9月1日开始工作，2020年8月31日结束。如果
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你好，如果签订了劳动
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的话，那么公司属于违法解除劳动合同，需要支付一个月工资的赔偿金，按照你最近几个月工资平均标准计算。如果没有签订劳动合同，可以要求从第二个月起支付未签订劳动合同双倍工资差额
2022-03-08 08:39:37
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