我在云达快递公司送快递,三个月内快递公司以各种理由扣除了我6000多元的工资。我该怎么办?

更新时间:2022-12-30 10:41:00
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    根据合同约定追究公司违约责任
    2022-03-09 10:42:05
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    如有证据,可以仲裁解决
    2022-03-09 10:44:49
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-03-09 10:46:20
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    快递员罚款算是克扣工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
    克扣工资的界定是什么
    1、用人单位扣减了劳动者的应发工资;
    2、用人单位扣减劳动者工资无正当理由;
    3、用人单位有扣减工资的恶意,用人单位本来就应当按月足额向劳动者支付工资,如果公司没有及时的发放工资的话,员工一定要到当地的劳动监察大队进行投诉。
    2022-12-30 10:41:00
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我在公司工作了4个月以上,工资他们以我没有进公司为理由一直拖延,最近才支付4个月的工资,共计1900
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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公司无故扣我工资,怎么办
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劳动合同纠纷 495
你好,如果我的老板从若羌县扣除我5000元的工资,我该怎么办?
老板扣员工工资的处理办法: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 《劳动合同
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我们老板因各种原因扣除了我的工资。我该怎么办?
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我大学毕业-在石家庄的一家小公司工作,没有签约,现在退休了,公司以各种借口,理由扣除工资,一个月才发
根据《劳动法》规定,单位扣工资的,可以进行协商,协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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在本公司工作满两年,辞职不满一个月,现在公司以各种理由扣除我的工资,我该怎么办,这个钱能够要得回来吗
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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但老板押我三个月工资而以种种理由拒发,有过节而不给我,我该怎么办?
公司要及时发员工工资,否则员工可以及时维权的。即拖欠工资的,可以与老板进行协商,直接索要工资,不成的话,劳动者可以到劳动合同履行的地方或者是用人单位所在地的劳动
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中介迟迟以各种理由不给我结算工资,现在我只想要回我一个月的工资,我该怎么办?
没有签订劳动合同吗?有没有什么材料证明你们之间的劳动或者劳务关系的?
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只支付了我一个月的工资,刚到公司说是试用期三个月,各种理由不给,我该怎么办?
在劳动合同中,用人单位按照有关规定可以从劳动者工资中代扣下列款项: (一)劳动者应当缴纳的个人所得税; (二)劳动者个人应当缴纳的各项社会保险费和住房公积金;
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请问劳动合同上写着一周工作40小时,怎么办?
你好,可以向劳动监察大队投诉
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手持身份证照片入职安全吗?
您好,您看可以考虑报警处理
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不属于劳动监察部门受理的是哪些事项
不属劳动监察受理事项可寻求其他救济。如属行政争议,可向相关行政部门申诉;如属民事纠纷,可通过协商、调解或诉讼解决;如涉嫌犯罪,应报警处理。
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
我打暑假工,请假了
你好,建议我方向劳动部门申请劳动仲裁
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我想知道一个人在哪里上班
确定上班地点需综合考量。可查询社保记录,了解工作单位;联系用人单位直接询问;或通过同事了解。不同情况选择合适方式,注意保护个人隐私及遵守法律法规。
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我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
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我来咨询一下工资方面的问题
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