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公司没有和我签订劳动合同，也没交社保，请问我如果递交辞职该如何填写？打算去劳动局投诉

更新时间：2022-03-12 10:46:39
问题描述：
公司没有和我签订劳动合同，也没有支付社会保险费。如果我提交辞呈，我应该如何填写？我要向劳动局投诉
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公司没有签劳动合同，辞职不让走，没有写离职单，可以申请劳动仲裁吗？公司没有缴纳社保！
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我想如果提出辞职，公司没有缴纳社保，但是签订了劳动合同我能申请劳动仲裁吗？
可以的，单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《劳动合同法》第三十八条规定申请劳动仲裁，要求单位解除劳动关系，并支付解除劳动关系的经济补偿的。用人单位有下列情形之一
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如果我辞职，公司没有提交劳动合同，拖欠工资退休时不去劳动局的话。
可以向劳动部门投诉，或直接提起劳动仲裁，要求其结清工资。
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于是提交了辞职申请，而且公司并没有给我签订劳动合同，这样我该怎么办。
　　1、若你与用人单位之间构成劳动关系，老板无权不让你辞职。　　2、你可以以用人单位未与你签订书面劳动合同为由单方提出解除劳动合同关系，并要求用人单位支付从入职
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和公司签订劳动合同，我可以以公司没有给我交社保为由立即辞职吗？
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没有签劳动合同，公司也没给交社保，现在已经离职了，能去劳动局告这家公司吗？
可以申请劳动仲裁要求未签劳动合同的双倍工资差额，注意仲裁时效为一年。社保问题可以投诉至社保局解决。
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支付的费用拖延不退，找哪个部门解决
可以通过诉讼解决
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