我11月份病假,老板说我没写离职等,不给我半个月工资,病假工资,现在我该怎么办

更新时间:2022-12-29 18:54:17
问题描述:
11月我请了病假,12月因与同事打架而被解雇。我不得不花2500英镑买错了布料。老板说我没有写辞职信,也没有给我半个月的工资病假工资。我现在该怎么办
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-03-12 11:44:58
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    干了半个月后辞职,老板不给工资,劳动者可以与用人单位进行友好协商,约定支付劳动报酬的时间;协商不成或不愿协商,或者到约定时间未支付的,可以向劳动行政部门举报,向劳动仲裁委员会申请仲裁。
    2022-12-29 18:54:17
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如果厂里不给病假工资怎么办
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病假工资支付标准
厂里不给病假工资怎么办
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你好,我妻子胃癌,在单位工作4年半,病假休息半年,7月末公司通知医疗期满,要求公司上班,医院医生要求
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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我是劳务工,休病假期间用人单位不给我工资,用人单位还很强硬的说,病假没有工资请问我怎么要回病假工资?
法定节假日内不会扣劳动者病假工资,《劳动法》规定,法定节假日用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假。如果劳动者休病假一个月,该月存在法定节假日的,不单独结
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你好,我当天离职,老板说我在试用期离职不给工资,我该怎么办
离职被扣报酬一般是不合法的,讨薪问题可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,也可以向法院起诉解决。
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医生开了三天病假,病假结束后,还让我主动离职,并且不打算给我工资,我摔伤前上的班都不给工资,我该怎么
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
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在医疗住院期间,员工可享受哪些待遇?相应的支付标准又是如何规定的?
医疗住院,享受医保支付。 1. 住院待遇:按医院等级支付,比例从一级的80%至三级特等的50%不等。 2. 门诊待遇:分按人头付费,一级医院等支付60%,定点村
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在工人没有完成装修工作的情况下,收集证据是维权的关键。您可以拍摄现场照片或视频,记录装修进度和未完成的工作。同时,保留与工人的通讯记录,如短信、微信等,证明双方
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申请劳动仲裁的条件 17134
我在北京找了一份保安的工作,签了合同,人家让体检,结果体检完人家说年龄太小拒绝聘用,体检费不给退
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我这边是在做公司法人,现在要离职,公司说写个证明说只是担个名
如果公司拒绝出具离职证明,你可以首先与公司沟通协商,明确其拒绝的原因并尝试解决。若沟通无果,你可以依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,向劳动监察部门投诉
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实习期间每天上班8小时以上是违法的
实习生一天工作12个小时一般是违法的。劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如果加班的,一般每天不超过一小时;有特殊情况的,也每天不超过三
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惩戒期可以办理工资卡吗
惩戒期办理工资卡,常见处理方式包括咨询银行、选择不受限银行及备齐必要资料。选择处理方式时,应综合考虑银行政策、个人信用状况及便利性。如某银行受限,可尝试其他银行
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