在两个月的试用期内,我还没有成为员工,然后我觉得不适合这份工作,想辞职,但公司经理告诉我提前一个月申请,说是公司的规定,否则一个月的工资扣除。如何处理这种情况?

更新时间:2022-03-12 15:49:49
问题描述:
在两个月的试用期内,我还没有成为员工,然后我觉得不适合这份工作,想辞职,但公司经理告诉我提前一个月申请,说是公司的规定,否则一个月的工资扣除。如何处理这种情况?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助624062 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    公司压了一个月工资想辞职的处理方法如下:
    1、协商解除劳动合同
    2、提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同;
    3、也可以直接解除劳动合同
    2022-03-12 15:48:02
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1436108 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
    2022-03-12 15:49:49
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
在公司上班,按照公司的规定,做满一个月后提前30天辞职,但是公司领导不批准,我该怎么办呢?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以不用书面
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我没有签约,在公司工作了半个月,想辞职,上司说试用期不合格,不支付工资怎么办?
你好,应该支付工资,如果不支付建议向劳动监察部门投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我们公司试用期一个月,试用期间自愿向公司申请退休,上司态度不好,说不支付工资,让我离开,怎么办
在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,也可以向法院起诉解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我签订的劳动合同上写,试用期是三个月,我做满一个月后觉得这个工作并不适合我,我提前一个星期提出辞职,
公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益:与公司协商,公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度;如协商不成的,可以到当地
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的试用期过了,公司规定的是提前一个月说,可以走吗?
您好,正式期需提前一个月书面申请离职。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我试用期两个月,想要辞职,但车间经理说要提前一个月,否则没工资!如果我坚持想辞职,我该怎么办?
您好,试用期期间只需要提前三天向用人单位告知即可,用人单位如果拖欠您工作,您可以申请劳动仲裁,注意保留提供劳动的相关证据。希望我的回答对您有所帮助,需要更详细咨
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作了一个月,一个月是试用期,和公司提了辞职,辞职后公司不给工资,我可以要求公司给工资吗?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在实习期间,领导总是用不给实习手册盖章来威胁实习生。
你问公司,按实习合同和单位管理制度处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
餐饮业的工作时间有法律限制吗?一周多少小时
你好,你是指劳动年限还是每天工作时间
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司还在使用我的身份信息。我该怎么办?
你好,可以及时通知公司,说明情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
干小时工干满六个小时,中介会给钱吗?
要求支付补偿金,可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中介说30元一天。并且通过合同卡bug又到大家以为是30个小时。然后加班的12个小时乘以19
不给加班费的维权办法:劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令用人单位支付相应的加班费。也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,或者在仲裁之后向法院提起诉讼
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1小时前
欧阳移和律师
近期帮助 1237 人
职业药师可以通过药企帮助报名吗
3小时前
王强律师
近期帮助 61468 人
被法院执行标的金额是我欠款金额吗
3小时前
张强律师
近期帮助 24716 人
未婚先孕现在孩子妈妈失联了,报警,警察会帮找吗
3小时前
张强律师
近期帮助 24716 人
参与赌博超过37了,现在还没有判,是什么样的情况
3小时前
天习律所律师
近期帮助 37839 人
拍了别人的背影,在他不知情的情况下发给了别人,这样要坐牢吗
今天 01:07
王奎律师
近期帮助 10060 人
单位团购房全款买入。买时未限购后来限购,后来房地产公司以经济纠纷被查封,能否解封?
今天 00:38
刘江律师
近期帮助 2613 人
你好在吗,我是上班受伤后快一年了,申请工伤被中止了,还可以继续申报吗
今天 00:35
许睿律师
近期帮助 2306 人
你好我想咨询下离婚官司
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询