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因公司被收购，面临离职的处境，偏偏老婆又怀孕3个月了，公司的补偿制度里有孕期补偿一说，我可以享受么？
更新时间：2022-12-29 14:12:05
问题描述：
因为
公司
被收购，面临着离开公司的情况，我妻子怀孕了三个月。在这种情况下，公司的薪酬体系中有怀孕补偿。我能享受吗？
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公司的分支机构，怀孕劳动者的补偿方式：一般情况下，按照处于孕期的员工在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的赔偿。
2022-12-29 14:12:05
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