你好，律师，因为公司生意不是很好，公司领导通知我休假两个月，说以后再安排工作，但是没有安排，没有发工资，社会保障也停止了。他们这样做的目的是让我自己离开。休息两个月后，他们应该支付我的基本工资吗？他们
更新时间：2022-03-14 14:23:43
问题描述：
你好，律师，因为公司生意不是很好，公司领导通知我休假两个月，说以后再安排工作，但是没有安排，没有发工资，
社会保障也停止了。他们这样做的目的是让我自己离开。休息两个月后，他们应该支付我的基本工资吗？他们这样做合法吗？我们签了劳动
合同。
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