你好律师,我在哺乳期,我要求回公司上班,公司领导人只愿意给产假工资,不让我去上班了

更新时间:2022-03-16 08:24:36
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你好,律师。我在哺乳。我要求回到公司。公司领导只愿意请产假,不让我上班
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你好,我产假结束的第二天,公司主管让我休假,暂时不上班,有合适的职场再上班,这个哺乳期间公司没有和我
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
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产假期间公司撤了,休完产假回来上班,公司让去外地上班,对公司的安排不满意不想上班了,我已经在公司10
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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你好,我现在是孕期还在工作,但是老板不想给我产假和工资,应该怎么做
你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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单位不让我上班,我现在还在哺乳期
哺乳期单位让你休假,还是开除你?如果你哺乳期,单位解除与你的劳动关系,一般会构成违法解除劳动合同,需支付相应的经济赔偿金。
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哺乳期公司不让上班,可以要求工资吗?
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您
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我今年15岁,能不能去找工作?
法律分析:劳动者满16周岁有劳动能力且有就业愿望的可凭本人身份证件,通过公共就业服务机构、职业中介机构介绍或直接联系用人单位等渠道求职。劳动者求职时,应当如实向
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
人员陪审员有工资吗
陪审员有工资保障。有工资收入的陪审员,原单位照付工资;无工资收入的,法院会发放补助,确保陪审员能够履行职务,维护司法公正。
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国家规定的中专学生实习期限是多久?
你好, 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试
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实习半年不给盖五联单的章
你好,可以协助您处理进行维权
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