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劳动合同纠纷
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在建筑公司干了十三年，是公司的原因导致我没法去上班的地方我可以提出解除劳动合同，要赔偿吗
更新时间：2022-03-16 15:03:47
问题描述：
我在建筑公司工作了13年。因为公司的原因，我不能去上班。我可以提出终止劳动
合同
并支付赔偿金吗
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实践中，一些用人单位出于各种考虑，或者基于一些特殊原因，使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下，与不同的用工主体签订劳动合同，很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时，无法连续计算工作年限的问题
2022-03-16 14:59:23
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劳动
合同终止
用人单位是否支付经济补偿金必须符合相应的情形，具体是：
1.劳动者依照《
劳动合同法
》第三十八条规定解除劳动合同的；
2.用人单位依照《劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；等等
2022-03-16 15:01:01
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-03-16 15:03:47
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本人解除劳动合同能要求公司赔偿吗
劳动合同纠纷
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主张解除劳动合同需要上班吗
解除劳动合同
我干了十四年了公司要解除劳动合同，我能拿到赔偿吗
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公司解除合同赔偿标准
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用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个
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请问我在公司上班十三年，公司要求与我解除劳动合同，请问我要怎么维权
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