首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
医疗期满后仍继续交假条单位以旷工处理要解除劳动合同
更新时间：2022-03-17 23:17:51
问题描述：
医疗期满后，单位继续支付病假的，视为旷工的，应当解除劳动
合同
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
262528
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定
2022-03-17 23:12:54
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1391834
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
满足条件可以解除劳动合同。劳动者患病或者非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付一个月工资
2022-03-17 23:15:53
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1787543
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
2022-03-17 23:17:51
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
医疗期满后解除劳动合同可以吗
3459
医疗期满单位按旷工处理
有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
医疗期满解除劳动合同违法吗
劳动合同纠纷
840
合同期满后还要解除吗
民法典
420
病假医疗期满后解除劳动合同
1、病假期满如果单位提出解除劳动合同，应当根据劳动者在本单位工作年限，每满1年发给1个月工资作为经济补偿金； 2、劳动者患病，医疗期满后还不能正常工作，用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2382
员工病假医疗期满后可以解除劳动合同
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医疗期满继续病假解除劳动合同
1、病假期满如果单位提出解除劳动合同，应当根据劳动者在本单位工作年限，每满1年发给1个月工资作为经济补偿金； 2、劳动者患病，医疗期满后还不能正常工作，用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
按旷工处理，解除劳动合同
这里是法律咨询，你发的这个消息是啥问题？
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
病假条交晚了单位说我旷工解除劳动合同合法么
如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金。如存在争议的，可委托律师介入维护您的合法权益，具体情况建议您电询
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司因以医疗期满解除劳动合同，还是从病假前12个月
你好，从解除劳动合同前12个月。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医疗期满末提供假条算自动离职嘛？
医疗期满末提供假条不算自动离职。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在准备辞职回国。机票钱应该由项目部承担吗？
按照合同约定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定假日三薪不让员工上班，安排员工休息违反劳动法吗？
您好，请与对方协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期没有签劳动合同怎么处理，法律规定
试用期未签劳动合同违法。1. 未超过一个月，要求签订；2. 超过一个月不满一年，要求支付二倍工资；3. 超过一年，视为无固定期限合同，要求支付二倍工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
需要强制休息，扣除全勤，是否违法
要看劳动合同以及员工手册的约定。如有相应约定，该约定不违反法律法规的强制性规定，属于有效条款
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
庞我交辞职书后，领导协商继续工作，我同意了，但是我现在又不想干了怎么办？
可以再次提出辞职。操作如下：1.提前书面通知单位，表达辞职意愿；2.与单位协商辞职日期和交接工作；3.如单位拒绝，可向劳动部门申请调解或仲裁；4.注意保留相关证
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我是外卖骑手，因为急辞站点扣了2700的工资合理吗。
扣工资不合法，可申请劳动仲裁。具体操作：1. 收集证据，如工资单、辞职证明等；2. 向劳动局提交劳动仲裁申请，并附上证据；3. 等待劳动仲裁结果，如不满意可向法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
零时工合同没到期正常离职劳务扣违约金300块
如果你认为被扣违约金不合理，可以先与用人单位沟通，了解扣违约金的具体原因和依据。如果沟通无果，可以收集相关证据，如劳动合同、离职证明、工资单等，向劳动监察部门投
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中专学校必须要求学生签自主实习协议实习第三方协议算违法吗？
针对学校要求签订实习协议的情况，常见的处理方式包括：1. 仔细审查协议内容，确保合法合规；2. 与学校、实习单位协商，明确各方权益；3. 如遇违法或侵权情况，可
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
运城律师
运城找律师
运城劳动纠纷律师
运城劳动合同纠纷律师
同城律师：
河津市律师
临猗县律师
平陆县律师
万荣县律师
闻喜县律师
夏县律师
新绛县律师
永济市律师
垣曲县律师
芮城县律师
绛县律师
稷山县律师
盐湖区律师
专业律师：
运城房产纠纷律师
运城公司法律师
运城合同纠纷律师
运城婚姻家庭律师
运城交通事故律师
运城劳动纠纷律师
运城刑事辩护律师
运城债务债权律师
律师解答动态
9分钟前
张诗浪律师
近期帮助 460 人
你好，看守所看个笔录怎么付费
10分钟前
文于律师
近期帮助 171 人
我的案件结果怎么查询？
13分钟前
周晖律师
近期帮助 141 人
房屋到期迟迟不交房
17分钟前
郭有盟律师
近期帮助 347 人
劳务派遣工期为满工厂以订单减少为由，裁员。
17分钟前
何文真律师
近期帮助 4831 人
你好，大学生出车祸对方全责，住院住了一个星期左右，有一个陪护，这个赔偿怎么算呀
22分钟前
刘金朝律师
近期帮助 1337 人
我报的网课，这个公司注销了但是我查了一下法人重新开了一个公司，这个钱怎么要回来？
22分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25147 人
我得了脑梗死，拍完片后，大夫说不重，导致耽误治疗，使病情加重，一般能赔偿多钱
26分钟前
王娟律师
近期帮助 352 人
开车撞死一人积极配合积极赔偿了谅解书也有了，检查院会罚款多少钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
