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在公司前后签订两份不同的合同，第一份是入职，第二份是入职后第三方合同，第一份离职单找不到，现在合同有效。

更新时间：2022-03-18 10:01:49
问题描述：
在公司前后签订两份不同的合同，第一份是入职，第二份是入职后第三方合同，第一份离职单找不到，现在合同有效。
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    合同是双方当事人的合意，最好一式两份，如果只有一份的，只要有双方当事人的签字也有效。合同生效应当具备以下要件：
    （1）合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力。
    （2）合同当事人意思表示真实等等
    2022-03-18 09:57:25
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    两份合同内容不一样，一般都是以后签时间的合同为准。如是同时签订，一般不一样的内容可以协商，协商不成，合同无效。在合同双方缔约过程中，对于内容一致的一式两份的合同，每份合同均具有同等的法律效力
    2022-03-18 10:00:05
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    一般来说，只要是双方当事人真实意愿，不损害他人利益的合同在签订后即对双方有效。
    2022-03-18 10:01:49
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你好，你要解决什么法律问题呢？风险代理，就是只有赢了才给钱，但风险代理的收费相对要高。关键是看你与律师之间商定的代理协议是怎么表述的，如果你们之间签的是普通代理
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于公司前后签订2份不一样的合同，第一份是入职签订，第二份是入职后改签第三方合同，现在一那份合同有效。
劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位 的。 　　用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付其双倍工资。 　　个人提出离职分三种
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