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我在一家私人的公司上班，公司没给我签合同，没有任何节假日补贴，还不给3倍工资算犯法吗
更新时间：2022-12-28 18:38:20
问题描述：
你好，我在一家私人公司工作。现在已经快五个月了。公司还没有为我签订
合同
。端午节、中秋节和即将到来的国庆节只休息一天，没有任何假期补贴。我们三号上班不给三倍的薪水是违法的吗？注：本公司为一次性午餐盒包装公司，非服务型行业。我在哪里可以抱怨它并解决它
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2022-03-18 10:00:42
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根据你们之间的
协议
内容具体判断
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根据
广告法
规定接受相应惩罚
2022-03-18 10:06:07
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用人单位安排劳动者在节假日加班后不给三倍工资的，劳动者可以向当地的劳动局投诉，由劳动局责令单位支付；单位逾期不付的，责令其加付赔偿金给劳动者；或者劳动者也可以与单位协商、申请调解、
仲裁
。
2022-12-28 18:38:20
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