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劳动合同纠纷
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公司突然把我辞职，公司给我的辞职理由很牵强，咨询一下可不可要求赔偿
更新时间：2022-03-18 20:42:45
问题描述：
我在一家公司工作了两个月，公司突然让我辞职。公司给我的辞职理由牵强，我不能接受。我想问一下我是否可以要求赔偿。我已经签了一份
合同
。他们说有半年的试用期，公司可以以任何理由辞职
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员工主动提出辞职的，一般情况下公司是不用赔偿的。根据
劳动合同法
第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-18 20:37:54
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-03-18 20:41:30
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用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
2022-03-18 20:42:45
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