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在私立医院工作需要辞职未签订合同上个月不发工资能起诉他吗？不按正常程序办理辞职会怎么样？
更新时间：2022-03-20 13:51:27
问题描述：
在私立医院工作需要
辞职
未签订
合同
上个月不发
工资
能起诉他吗？ 不按正常程序办理辞职会怎么样？
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刚工作想辞职需要办理
离职
手续，只要是入职了，就是该单位或者企业的员工，离职就得办理手续。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除
劳动关系
。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
2022-03-20 13:46:58
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根据《劳动法》《
劳动合同法
》规定：建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和
社会保障
局内设机构
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-03-20 13:50:17
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你好，单位不发工资，辞职
起诉
需要准备好
离职证明
、工资拖欠
证明
等材料。
2022-03-20 13:51:27
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