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劳动合同纠纷
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你好,我和外包公司签了劳动合同,但还没有入职。我不想违约
更新时间:2022-03-22 06:37:36
问题描述:
你好,我和外包公司签了劳动
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,但还没有入职。我不想违约
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建议解除劳动合同后再签订
2022-03-22 06:35:48
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你好,可以向劳动局投诉的
2022-03-22 06:37:09
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劳动纠纷律师团队
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单位方的行为属于合同违约,建议仔细研读一下双方签订的合同,对于违约事项是如何约定的
2022-03-22 06:37:36
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公司可以不与员工签订入职劳动合同吗
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我和公司签订了劳动合同,但我没有得到一份。
你好,你工作多长时间了呢
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公司不签劳动合同可以随时离职吗
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我们公司没有给我签劳动合同
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行
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公司说好激励奖,因为你准备离职不发合理吗?
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你好我现在17岁我在外面上班我想自己搬出来
是的,未成年租房通常需要得到家长的同意或监护人的支持。家长或监护人可以帮助未成年选择合适的住处,并确保其安全和福祉。
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请问我之前上班的公司因公司原因辞退我,威逼利诱下我签订了解除劳动合同协议,未给予经济补偿,请问还能重
您仍有权要求赔偿。具体操作:1. 收集证据,证明原公司威逼利诱签订解除协议且未给予经济补偿;2. 评估分公司待遇与原公司的差距,作为赔偿依据;3. 先尝试与原公
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