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请问:劳动合同规定工作地点在北京，但由于企业经营原因，企业要求员工到其他地方工作，员工不能到其他地方工作。企业以矿工为由解雇员工是违法的吗？员工如何维护自己的权益？
更新时间：2022-03-22 17:17:35
问题描述：
请问:劳动
合同
规定工作地点在北京，但由于企业经营原因，企业要求员工到其他地方工作，员工不能到其他地方工作。企业以矿工为由解雇员工是违法的吗？员工如何维护自己的权益？
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单位不能任意辞退员工。单位与员工一旦订立劳动合同，双方就需要按合同的约定履行合同，合同对双方当事人都具有法律约束力，双方只能依法依
合同解除
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2022-03-22 17:17:35
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