你好,我在一家餐厅工作了十天想辞职,老板扣除了我的工资,没有和这家餐厅签合同,试用期过了三天,我也做了辞职报告。这件事怎么办?

更新时间:2022-03-23 06:12:15
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你好,我在一家餐厅工作了十天想辞职,老板扣除了我的工资,没有和这家餐厅签合同,试用期过了三天,我也做了辞职报告。这件事怎么办?
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    劳动法规定试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-03-23 06:09:12
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    根据《劳动合同法》相应的规定,劳动者在试用期内是可以辞职的,劳动者在试用期内只需要提前三天告知用人单位,便可办理相应的离职手续。同时用人单位在劳动者入职后一个月内就要跟劳动者签订书面的劳动合同
    2022-03-23 06:10:14
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-03-23 06:12:15
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我在餐饮店工作了五个月,现在想辞职,老板不给我工资,还以试用期为由,我该怎么办?
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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现在一家餐厅工作,餐厅没有和我签订劳动合同,现在还差三天就一个月,提出辞职不同意
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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就是我在一家餐厅干了十天想辞职,试用期是三天也过了,我也打了辞职报告。这个事怎么处理?
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔
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我在酒店上班,工资却没有增加,所以想辞职,可是今天替辞职报告,我该怎么办。
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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这边实习提前结束一个月后但是学校有些证明还没盖可以叫原来公司盖章吗
实习证明盖章的常见处理方式包括:1)与原公司沟通,请求协助盖章;2)若公司拒绝,可尝试与学校沟通,看是否有其他替代方案;3)若学校坚持要求原公司盖章,可寻求法律
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欠钱纠纷律师怎么收费
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您好陈律师,我想请问一个没有证明的厂可以接受举报吗?
可以举报。具体操作包括:收集无证经营证据,选择举报方式,向查处部门提供详细信息和证据,等待部门处理并告知结果。
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17129
单位员工因债务工资卡被冻结,能不能把工资发给其他员工卡?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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工地是不是超过六十岁,就不能进入工地干活
在实际操作中,如果某地区规定工地工人不得超过六十岁,那么工地应严格遵守该规定,不得雇佣超龄工人。对于已雇佣的超龄工人,应进行健康评估,确保其身体状况适合工地工作
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化工企业员工未带安全帽罚款合理吗
针对化工企业员工未带安全帽,常见的处理方式包括罚款、批评教育等。具体选择哪种方式应根据实际情况和单位规章制度决定,旨在确保员工安全,提高其安全意识。
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你们好,我是厂里计件的员工,如果我旷工几天会被工厂罚款吗?
针对您的情况,如旷工,工厂可能会扣除相应工资奖金。若遇非法罚款,可选择向劳动监察部门投诉或咨询专业律师。
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