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我家在一家公司工作，试用期为三个月，工作满两个月后被解雇，昨天突然被要求退休，可以要求经济补偿吗？
更新时间：2022-03-23 13:29:16
问题描述：
我家在一家
公司
工作，
试用期
为三个月，工作满两个月后被解雇，昨天突然被要求退休，可以要求
经济补偿
吗？
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员工有下列情形之一的公司辞退时不给经济补偿：
1、在试用期间被证明不符合录用条件；
2、严重违反公司的规章制度；
3、严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害；
4、同时与其他公司建立
劳动关系
，对完成工作任务造成严重影响，或者经公司提出，拒不改正，等等
2022-03-23 13:23:29
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关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《
劳动合同法
》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
2022-03-23 13:26:47
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你可以到
劳动监察
部门投诉，或申请
劳动仲裁
。
2022-03-23 13:29:16
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