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企业补缴社保后，对职工要有补偿吗
更新时间：2022-03-25 13:24:13
问题描述：
企业
缴纳
社保
后，是否应该对员工进行补偿
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只有出现法定事由时，员工才能要求赔偿经济补偿金，而在公司合并过程中，原劳动
合同
继续有效且并没有解除，如果遇到用人单位没有进行补偿的情况，劳动者可以根据相关的法律法规来维护自己的合法权益
2022-03-25 13:19:07
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您好！ 依您所述“企业未给员工缴纳社保是否可以要求赔偿”的问题，为您做出如下回答和建议：
一、您可以要求企业为您补缴；
二、企业不给补缴的情况下您可以向社保部门投诉
2022-03-25 13:22:17
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单位不交社保，一般是没有赔偿的，劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。根据《
中华人民共和国社会保险法
》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费
征收
机构责令其限期缴纳或者补足。
2022-03-25 13:24:13
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