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在公司工作一年多,未签合同未交保险,是否马上就可以离开?能不能申请劳动仲裁?
更新时间:2022-03-27 14:07:27
问题描述:
我在这家公司工作了一年多,没有签订
合同
,也没有支付保险费。我现在可以走了吗?但是公司说我离开半个月后就拿不到薪水了。在这种情况下,我可以申请
劳动仲裁
吗?
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可以申请劳动
仲裁
。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则,员工与公司产生
劳动争议
时,可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-03-27 14:02:27
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员工入职三个月没有签合同可以申请仲裁,原则上入职一个月以上没有签订劳动合同,可以申请劳动仲裁
2022-03-27 14:05:36
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平均3分钟内
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已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-03-27 14:07:27
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