你好,我现在在超市当主管。因为个人原因,他们提出辞职。他们说一个月合理吗?一个月的工资应该支付吗?

更新时间:2022-03-30 23:40:39
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    企业职工带薪年休假实施办法》第12条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬
    2022-03-30 23:34:38
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    离职压一个月工资是不合法的。一般来说,员工离职后,公司就应该结清工资,甚至如果是公司不正当解雇的话,公司还要对员工进行补偿,而且就算是因为员工的原因导致公司要解雇他的,也只能是要求对方进行赔偿,而不是压员工的工资
    2022-03-30 23:37:43
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-03-30 23:40:39
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提前半个月辞职合法的吗?
提前半个月辞职合法的吗?
劳动合同纠纷 1838
我是临时工,在厂里干了一个月,现在提出离职,公司却让我提前一个月合理吗这样合理吗?
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在试
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我在公司辞职没有提前一个月说,但是,老板同意了我走,扣除工资合理吗?
员工未提前申请离职扣工资是不合法的,用人单位应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,未按劳动
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我紧急辞职,不发我一个月工资,合理吗?
未请假或者请假未被批准不上班算旷工,没有工资。 旷工,指非不可抗力,既不请假,或者请假未被批准而不出勤,是严重违反劳动纪律行为。旷工达到一定天数,构成严重违反
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辞职一个月,公司以此为理由,不发最后一个月工资,合法吗?
您好,不合法,可以向劳动监察大队投诉
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强制性加班是否合法?
你好,可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1075
司机不付钱就为老板工作。司机拿走车钥匙是违法的吗?
可以要求对方付出全部车费以及车钥匙,并且因为打人或者其他的行为给您造成的损失,是可以要求赔偿损失的
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监护人同意。这是违法的吗?
应该报警处理,涉嫌刑事犯罪
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
两种不同的特殊工种能累计加起来吗?
特殊工种能叠加,依据我国相关法律的规定,特殊工种工作时间是累计计算的,从事井下,高空,高温,特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,连续工作满十年的,可以提
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正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
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就是说劳务公司把我骗到外地上班,想回去他们让我支付车费600元。我可以不给吗?
针对此类问题,常见处理方式包括电话投诉、申请支付令、劳动仲裁和民事诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据充分性。电话投诉快速但效果可能有限;支付令需法院支持;劳动仲
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13岁男生在微信上给13岁女生发十一条两个小男孩不打码裸照属不属于网络骚扰
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我在网上立案写错了怎么样修改?
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