是否属于违法：1月6日收到公司发的岗位消除导致的解除劳动关系通知的邮件，解除劳动合同书上要我签字
更新时间：2022-04-02 15:34:18
问题描述：
律师：你好！我想问一下公司，这样终止员工是否违法：1月6日，公司收到了公司关于离职后解除
劳动关系通知的邮件，公司赔偿了我1.5个月。工作日确定为2月5日。在工作交接程序表上，我被要求填写1月20日的辞职时间。我被要求签署终止劳动
合同，但我没有签署。1月20日下班后，我没有收到回执，1月21日我继续工作。辞退程序尚未协商，试用期内同一部门的员工仍保留。直到2月4日我去公司时才收到退货单。退货订单的日期是1月20日。一月份的工资结算是在20号。我可以在一月份申请全额工资吗。违约赔偿金的2倍。非常感谢。
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